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Headhunter verrät, wie Fachkräfte wirklich an hoch dotierte Chefposten kommen
Dominik Roth weiß, wonach Personalentscheider suchen. Wer sich den hoch dotierten Chefposten sichern möchte, muss aus der Masse an Mitbewerbern herausstechen. Das ist mit Blick auf die zahlreichen Interessenten jedoch keine leichte Aufgabe. Die Frage treibt zukünftige Führungskräfte um: Was wollen...
"Der Traumjob ist meist näher als man denkt"
Bewerbungscoach Nadja Goutziomitros-Milosevic kennt die ersten Schritte auf dem Weg dorthin. Langeweile, Überforderung, Neugier – Gründe für den Wunsch nach einem Jobwechsel gibt es viele. Und mindestens ebenso viele Hürden scheinen auf dem Weg zur neuen Laufbahn zu lauern. Bewerbungs-Coach Nadja...
StepStone-CEO Sebastian Dettmers wird Beiratsmitglied von BeyondGenderAgenda
Die Recruiting-Plattform geht eine strategische Partnerschaft mit dem Diversity-Netzwerk ein, um Chancengleichheit auf dem Arbeitsmarkt zu fördern. StepStone setzt sich für mehr Gleichberechtigung auf dem Arbeitsmarkt ein: Etwa indem technische Lösungen, die Jobsuche und Recruiting fairer für alle...
Bewerber "ghosten" Unternehmen immer öfter
Erhebung zeigt: Personaler müssen Prozess beschleunigen. Beworben und dann doch nicht zum Gespräch beim Unternehmen erschienen: Sogenanntes Ghosting macht sich nun auch bei der Personalrekrutierung bemerkbar, wie eine Umfrage der Jobplattform Indeed unter 400 Personalern in Deutschland zeigt....