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Überwiegende Mehrheit würde 20 Prozent mehr für klimafreundlicheres Fliegen zahlen
Zunehmend ökologische Bedenken dämpfen Bereitschaft für Langstreckenreisen: Verbraucher planen künftig 28 Prozent weniger Geschäfts- und 19 Prozent weniger Privatreisen. Die Nachfrage nach Fernreisen hat sich in den vergangenen eineinhalb Jahren deutlich erholt, liegt aber immer noch unter dem...
Social Media: Gute Freunde liken selbstlos
Forscher haben emotionale Reaktionen von Probanden wissenschaftlich analysiert. Enge Freunde geben einander eher "Likes" als nur flüchtig Bekannte – und zwar ohne eine Gegenleistung dafür zu erwarten. Das hat Forscherin Kseniya Stsiampkouskaya von der University of Bath im Zuge der Analyse der...
Immer mehr User halten Facebook, Twitter und Co. für eine "komplette Zeitverschwendung"
Gallup-Studie zeigt, dass Nutzer vom "Sinnlos-Scrollen" die Schnauze voll haben. Ärger über verschwendete Zeit, Werteverschiebungen, Gesundheit, Wohlbefinden und besondere Ereignisse sind die Hauptgründe von Menschen, Konten bei sozialen Medien zu deaktivieren oder völlig darauf zu verzichten. Das...
Zweischneidiges Schwert: Wie nah sollte ein Spin-Out am Muttermarkt bleiben?
Nach einer Studie der Bayes Business School müssen Mitarbeiter-Start-ups konkurrierende Kräfte ausgleichen, um nicht zu scheitern. Eine neue Studie unter der Leitung der Bayes Business School legt nahe, dass Spin-Outs bei ihrem Versuch, sich auf dem Markt zu etablieren, sowohl eindeutige Vorteile als...
Welche Rolle spielt Intelligenz tatsächlich im Berufsleben?
Einer schwedischen Studie zufolge hat Erfolg nicht unbedingt etwas mit kognitiven Fähigkeiten zu tun. Die finanziell erfolgreichen Mitglieder unserer Gesellschaft sind definitiv die intelligenteren. Hierbei handelt es sich um eines der wohl hartnäckigsten Vorurteile. Schließlich gibt es auch...
Lediglich 12 Prozent der Unternehmen sind sich der Kenntnisse ihrer Angestellten bewusst
Mercer-Studie "Global Talent Trends 2022/2023" gibt Auskunft über Fähigkeiten innerhalb Unternehmensstrukturen. Der Studie zufolge scheint der erfolgsentscheidende Faktor für 60 Prozent der Personalverantwortlichen die Ausrichtung auf eine skill-basierte Organisation zu sein, gefolgt von der...
Deutsche wollen um 18 Uhr Feierabend
Laut neuer Erhebung der Hans-Böckler-Stiftung wollen lediglich drei Prozent abends arbeiten. Der Großteil der Vollzeitbeschäftigten in Deutschland bevorzugt einen Feierabend um 18 Uhr. Zu dem Schluss kommt eine neue Studie der Hans-Böckler-Stiftung, für die im November 2022 rund 2.300 Arbeitnehmer...
Das sind die Job-Trends 2023 im Marketing
Marketing Data Analysts so stark nachgefragt wie nie zuvor. Die Position von Marketing Data Analysts gewinnt aktuell an Relevanz. 30 Prozent der deutschen Marketingverantwortlichen mit Personalverantwortung planen, im laufenden Jahr zum ersten Mal Marketing Data Analysts einzustellen. Keine andere...
Corona als Booster für innovative Unternehmen
Die Zahl hat sich einer Untersuchung zufolge verdoppelt. Die Corona-Pandemie hat den Anteil der innovationsaktiven Unternehmen in Deutschland verdoppelt, wie eine neue Studie des Instituts für Mittelstandsforschung (IfM) Bonn zeigt. Je früher Unternehmen demnach mit Innovationen auf die...
Diese vier Emojis sind im beruflichen Umfeld ein No-Go
Eine internationale Studie zeigt Vorteile und Risiken in der Verwendung der digitalen Symbole im Job auf. Keine Frage: Im oft sehr trockenen, digitalen Austausch mit Kollegen bringen Emojis über die physische Distanz hinweg einen gefühlvollen Touch und Spaß in die Kommunikation. Das Repertoire...