Top-Einstiegsgehälter ohne Studium

Das sind die bestbezahlten Ausbildungsberufe 2026

Wer sich für eine Ausbildung entscheidet, legt damit auch eine wichtige Grundlage für die späteren Verdienstmöglichkeiten. Wie groß die Unterschiede bereits in den ersten Berufsjahren sein können, zeigt eine Auswertung der The Stepstone Group zu den bestbezahlten Ausbildungsberufen 2026. Betrachtet wurden Vollzeitbeschäftigte bis einschließlich 29 Jahre ohne Führungsverantwortung und mit weniger als drei Jahren Berufserfahrung.

Mehr als 53.000 Euro nach der Ausbildung

An der Spitze stehen Chemikant mit einem Bruttomediangehalt von 53.250 Euro im Jahr. Kaufleute für Digitalisierungsmanagement folgen mit 53.000 Euro nahezu gleichauf.

Auch die Luftfahrttechnik ist weit vorne vertreten. Fluggerätmechaniker mit Schwerpunkt Fertigungstechnik kommen auf 51.750 Euro, mit Schwerpunkt Triebwerkstechnik auf 51.250 Euro.

Ebenfalls mehr als 50.000 Euro erreichen operationstechnische Assistent, Pflegefachleute mit Schwerpunkt Altenpflege sowie Sozialversicherungsfachangestellte mit Spezialisierung auf die Rentenversicherung.

Spezialisierung zahlt sich aus

Auffällig ist die Zusammensetzung der Spitzengruppe. Besonders gut bezahlt werden Berufe aus Chemie, Digitalisierung, Technik und Gesundheit. Damit landen vor allem Tätigkeiten weit vorne, für die spezialisiertes Wissen gefragt ist.

Auch knapp unterhalb von 50.000 Euro dominieren solche Berufsbilder. Mathematisch-technische Softwareentwickler erreichen 49.750 Euro. Pharmakant sowie Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse kommen auf jeweils 49.500 Euro.

Für Unternehmen zeigen die Gehaltsunterschiede zugleich, in welchen Bereichen qualifizierter Nachwuchs besonders wertvoll ist. Wer solche Fachkräfte gewinnen und halten will, konkurriert nicht allein über den Ausbildungsplatz, sondern auch über Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Beliebte Berufe zahlen oft deutlich weniger

Ein hoher Bekanntheitsgrad bedeutet dabei nicht automatisch ein hohes Gehalt. Viele klassische Ausbildungsberufe schneiden deutlich schwächer ab.

Kfz-Mechatroniker erreichen ein Bruttomediangehalt von 39.500 Euro, Kaufleute für Büromanagement 39.250 Euro. Bei Verkäufer sind es 34.250 Euro. Zwischen diesem Wert und dem Spitzengehalt von Chemikant liegen damit 19.000 Euro pro Jahr.

Ausnahmen gibt es ebenfalls: Elektroniker erreichen 48.500 Euro, Fachinformatiker 47.250 Euro. Beide verbinden hohe Beliebtheit mit vergleichsweise guten Verdienstmöglichkeiten.

Ausbildung bleibt für Unternehmen entscheidend

Der Wettbewerb um junge Fachkräfte bekommt dabei noch eine weitere Dimension. 2025 waren zehn Prozent der 20- bis 24-Jährigen ohne Job, Ausbildung oder Weiterbildung. Gerade für Unternehmen mit hohem Personalbedarf wird damit wichtiger, junge Menschen überhaupt für eine Ausbildung zu gewinnen und ihnen anschließend Perspektiven zu bieten.

Die Gehaltsdaten zeigen zugleich, dass ein Studium nicht der einzige Weg zu einem hohen Einkommen ist. In mehreren Ausbildungsberufen sind bereits wenige Jahre nach dem Abschluss mehr als 50.000 Euro brutto jährlich möglich.

Das Gehalt allein sollte die Berufswahl dennoch nicht bestimmen. Interessen, Stärken und Entwicklungschancen bleiben ebenso wichtig. Für Unternehmen steckt in den Zahlen vor allem eine Botschaft: Gut ausgebildeter Nachwuchs ist in gefragten Bereichen entsprechend wertvoll.